Federația Națională a Sindicatelor din Administrație (FNSA) denunță metoda abuzivă și lipsită de transparență prin care sunt adoptate și comunicate măsurile de restructurare a personalului angajat în sectorul administrației publice.

Reducerea numărului de angajați fără discuții reale cu reprezentanții sindicatelor și fără o evaluare atentă a efectelor asupra funcționării instituției ridică serioase semne de întrebare privind profesionalismul și intențiile reale ale inițiatorilor. Deciziile arbitrare de acest tip afectează stabilitatea și eficiența instituțiilor care sunt fundamentale pentru democrația românească.

Mai mult, intenția de a reorganiza concursurile pentru toți angajații nu este doar ridicolă, ci și extrem de riscantă. Într-o astfel de situație, se ridică o întrebare pertinentă: cine le va organiza, având în vedere că toți salariații vor fi supuși evaluării? Vor rămâne doar politicienii, care de mult timp așteaptă să „planteze” cadrele de partid în instituții. Probabil acesta este și scopul real al inițiativei.

Subliniem, de asemenea, că politicienii cu experiență extrem de limitată în conducerea instituțiilor nu pot face o evaluare obiectivă și fundamentată a necesarului de personal sau a competențelor existente. Adoptarea unor decizii atât de drastice într-un timp foarte scurt scoate în evidență o atitudine superficială și neprofesionistă, cu posibile implicații grave asupra stabilității și eficienței instituțiilor.

Reorganizările de personal anunțate de liderii politici ai instituțiilor reprezintă, în realitate, o inițiativă populistă și continuarea politizării instituțiilor din sectorul administrației publice. Implementarea unor măsuri radicale fără un plan strategic bine definit, fără consultări și fără măsuri de sprijin temporare va afecta grav funcționarea instituțiilor.

FNSA solicită:

1. Încetarea imediată a oricăror acțiuni arbitrare și netransparente.

2. Deschiderea unui dialog social real între Guvern și sindicate, în vederea identificării unor soluții echitabile și echilibrate.

3. Garantarea unui mediu de muncă echitabil, bazat pe respectarea principiilor statului de drept și a transparenței instituționale.

Facem apel la conducătorii instituțiilor să acționeze cu responsabilitate, să respecte valorile democratice și să nu folosească populismul ca metodă de luare a deciziilor.

FNSA își exprimă public sprijinul și susținerea față de orice acțiune validă a angajaților pentru apărarea drepturilor lor și anunță că va lua toate măsurile necesare pentru protejarea intereselor acestora.

Bogdan ȘCHIOP – Președintele FNSA